Comptable Général H/F - 62

REJOIGNEZ-LE GROUPE ATLANTIC !

Nos sites industriels de Merville et Billy-Berclau sont spécialisés dans la conception/production de pompes à chaleur et chaudières destinées à l'habitat individuel. Ce sont environ 700 collaborateurs engagés (répartis entre 2 établissements à proximité de Lille) qui représentent un grand nombre des métiers et expertises du Groupe.

Intégrer le GROUPE ATLANTIC c'est aussi

- Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.

- Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.

- S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone.Rejoindre un groupe familial où chaque collaborateur a son importance vous motive ?

Vous souhaitez développer vos compétences métier à travers des missions diversifiées ?

A la recherche d'un poste au sein d'une équipe collaborative ?

Alors intégrez l'équipe DAF en tant que comptable général (f/h).

VOTRE CHALLENGE

Vous coordonnez et supervisez les aspects financiers, comptables et fiscaux de 3 sociétés de la BU dans le respect de la loi et des normes en vigueur. Sur l'ensemble de votre champ d'action, vous garantissez l'exhaustivité et la fiabilité des informations produites.
- Avec l'appui des équipes dédiées, vous produisez les clôtures mensuelles, quadrimestrielles et annuelles.

- Vous effectuez les déclarations fiscales, sociales et douanières dans les délais impartis.

- Vous assurez le suivi des investissements (dont le C3IV) et de la trésorerie.

- En tant que contributeur à la consolidation Groupe, vous produisez les reporting de gestion associés.

- Vous gérez les relations avec les commissaires aux comptes, les contrôleurs de gestion.

- Sur votre périmètre, vous apportez votre contribution à notre migration vers l'ERP SAP.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Poste basé à Merville (59), à pourvoir à partir d'octobre 2025.

- CDD 12 à 15 mois en remplacement d'un collaborateur provisoirement détaché sur la migration vers le nouvel ERP.

- Participation, intéressement, charte télétravail, restaurant d'entreprise...

- Un parcours de formation/intégration sur mesure, notamment par la personne que vous remplacez.

- Rattaché au responsable comptable, vous intégrez une équipe d'une dizaine de salariés et collaborez également avec des personnes basées sur d'autres sites du Groupe.