Technicien de Maintenance H/F - 62

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueNous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Week-end (2*12) en CDI pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur industriel, située à Merville. Rattaché(e) à l'équipe de maintenance, vous serez responsable du bon fonctionnement des équipements et de l'optimisation de la performance industrielle.

Les missions principales sont les suivantes :

·Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations industrielles.
·Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de production.
·Assurer la sécurité des installations en conformité avec les normes en vigueur.
·Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance.
·Rendre compte des interventions dans le système de gestion de maintenance.
·Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt.
Ce poste est à pourvoir en 2*12 sur les week-ends, avec un salaire compris entre 29 000 et 34 000 € brut annuel, selon l'expérience et le profil.

Avantages que propose l'entreprise :

·Une rémunération variable (prime de douche, prime d'équipe, majoration des heures de nuit, paniers de nuit, prime d'assiduité, prime d'ancienneté à partir de 3 ans)
·Indemnités kilométriques
·Prime vacances
·Prime d'intéressement
·Restaurant d'entreprise
·Mutuelle et prévoyance
·CSE