Moniteur Éducateur H/F - Association Parents Enfants Inadaptes
- CDD
- Association Parents Enfants Inadaptes
Les missions du poste
L'association recrute pour son pôle enfance:
un MONITEUR EDUCATEUR H/F
en CDD pour remplacement
Poste basé :
IME de Beuvry qui auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 20 ans.
Description du poste
Missions :
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la direction et par subdélégation de celle du chef de service :
De manière globale, rattaché(e) sur un groupe d'âge 16/20 ans (avec des profils hétérogènes), vous contribuez au sein de l'équipe à l'épanouissement des jeunes et au développement de leur autonomie.
Vous contribuez à l'élaboration, mettez en oeuvre et le projet personnalisé des personnes accompagnées, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire.
Vous aurez la référence éducative de quelques jeunes pour lesquels vous intervenez plus particulièrement dans la mise en oeuvre de leur projet personnalisé (temps d'analyse partagé et retour famille).
Une capacité de mettre en place des accompagnements sur d'ateliers pré techniques (blanchisserie, bois, espaces verts) est vivement recherchée.
Ainsi vous permettez aux jeunes d'acquérir de compétences manuelles et techniques.
Profil :
- Diplôme d'état de Moniteur Educateur exigé.
Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire
- Bonne capacité rédactionnelle, d'écoute et de synthèse
- Votre expérience auprès de jeunes adolescents et/ou adultes en situation de handicap sera appréciée
- Permis B indispensable
- Maîtrise des outils informatiques
Salaire et avantages : rémunération selon la CCNT 66, reprise d'ancienneté possible
Travail en externat
Merci d'envoyer vos candidatures (CV + lettre de motivation) par mail à : ****@****.**
Postes à pourvoir de suite
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Capacité d'écoute