Les missions du poste

CANSS MINES (FILIERIS)FILIERIS, un groupe de santé engagé pour tousFILIERIS est un acteur majeur de la santé en France, proposant une offre diversifiée : centres de santé (médecine générale, spécialisée, dentaire), établissements médico-sociaux (SMR, USLD, EHPAD) et services à domicile mixte (SSIAD, aide à la personne). Nos structures sont ouvertes à tous, sans distinction de régime de sécurité sociale.Avec un siège social à Paris et trois directions régionales (Nord à Lens, Est à Metz, Sud à Alès), nous agissons au plus près des territoires. Notre service territorial Nord, basé à Lens, couvre les Hauts-de-France, la Normandie et les Pays de la Loire, et rassemble plus de 2 300 collaborateurs au sein de :65 centres de santé polyvalents7 centres de santé avec spécialités6 centres de santé dentaire11 établissements médico-sociaux1 service d'aide à domicile mixte
Nous recherchons un Directeur d'établissement en CDI Temps plein« La Manaie », notre établissement certifié HAS classe A depuis 2017, se distingue par :40 lits en Unité de Soins de Longue Durée (USLD)45 lits en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR)40 places en hébergement permanentVous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (gériatres, kinésithérapeutes, psychologues, etc.) et vous participerez activement à la restauration et au maintien de la santé et de l'autonomie de nos patients, en assurant des soins personnalisés et de qualité.Placé(e) sous l'autorité du Directeur du Pôle, le/la directeur(rice) anime la direction de l'établissement et participe pleinement à la vie globale et à la stratégie de l'établissement. Description du posteSes missions principales sont :- d'identifier et arbitrer les besoins en compétences, en intégrant une vision prospective, dans le cadre de la démarche de gestion prévisionnelle des emplois et des parcours professionnels de l'organisme.- de garantir la transversalité des pratiques, à travers la mise en place d'actions et/ou de partenariats internes et externes.- de garantir la continuité de l'activité dans les situations de gestion de crises.Il/Elle a l'autorité sur l'ensemble du personnel de l'établissement. Il/elle bénéficie de l'appui d'une équipe du Pôle Etablissement, (directrice des soins du Pôle, équipe budgétaire, équipe qualité...) et sera en charge du/de :Pilotage et suivi des indicateurs relatifs à l'établissement (taux d'occupation, pathos, masse salariale, charges,...)Suivi des tableaux de bord, des budgets, des projets,La recherche de l'efficience économique et financière,Travail en équipe au sein du pôle et du travail de terrain avec son encadrement et les équipes soignantes,La poursuite de la qualité hôtelière et médicale,Lien avec les institutionnels (ARS, CD) et les partenaires sanitaires et médico-sociaux périphériques,La participation au projet d'établissement du Pôle.La participe à toutes les instances du Pôle (CODIR, COPIL,...),Le/la directeur/rice d'établissement est soumis(e) au régime d'astreintes de Direction. Profil recherché Vos compétencesQualités professionnelles requises :Rigueur,Organisation,Grande capacité de travail, et de pilotage de projetsCapacité managériale,Capacité relationnelle,Goût pour le travail de terrain. Votre formationProfil recherchéLa connaissance des finances, procédures d'achats, maîtrise des outils informatiques.D'être titulaire du diplôme EHSP, Master 2, ...Un parcours avec une expérience en activité similaire (expérience sanitaire et médico-sociale). Informations complémentairesDes avantages attractifs :13e et 14e mois versés en septembre, mai et novembrePrime crèche pour les enfants de moins de 3 ansMutuelle prise en charge partiellement par l'employeurPrévoyance d'entrepriseCSE : cartes cadeaux (rentrée, Noël), chèques vacances, carte cultureStationnement facile et plateaux repas à prix attractifsUn environnement de travail riche, varié et reconnu pour son excellence (certification HAS classe A)Une équipe pluridisciplinaire pour échanger et progresser ensemble

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Conduite de projet
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