Agent Polyvalent de Cinema - Projection Animation Accueil et Billetterie Culturelle H/F - Communes
Les missions du poste
L'agent polyvalent est affecté principalement au cinéma municipal Brigitte Bardot, établissement culturel relevant de la Direction de la Vie locale et culturelle.
Cette direction regroupe plusieurs domaines d'intervention concourant à la mise en oeuvre des politiques culturelles, événementielles et de proximité de la collectivité.
À ce titre, le poste s'inscrit dans une organisation transversale et mutualisée, permettant la mobilisation des agents sur différentes activités de la direction, en fonction des nécessités de service.
L'agent assure principalement les missions de projection cinématographique, d'animation, d'accueil des publics, de billetterie, d'encaissement et de fonctionnement courant du cinéma.
Le cinéma constituant également un point de vente et de gestion de la billetterie culturelle municipale, l'agent participe à l'ensemble des opérations nécessaires à la commercialisation, à la réservation et au suivi des spectacles et manifestations organisés par la Ville.
Au-delà de son affectation principale, l'agent peut être mobilisé pour participer à la préparation, à l'organisation, au déroulement et au suivi des événements, manifestations et actions conduits par la collectivité, notamment dans les domaines culturel, événementiel, protocolaire et de la vie locale.
Cette polyvalence constitue une composante essentielle du poste.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261104000339-agent-polyvalent-cinema-projection-animation-accueil-billetterie-culturelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Le poste est exercé à temps complet, dans le cadre d'une organisation annualisée sur une base de 1 607 heures.
Les horaires de travail sont définis en fonction des besoins de fonctionnement du cinéma, de la billetterie culturelle municipale et des manifestations organisées par la collectivité.
L'agent peut être amené à travailler :
* En journée et en soirée.
* Les samedis et dimanches.
* Les jours fériés.
* Pendant les vacances scolaires.
* À l'occasion de manifestations exceptionnelles ou d'événements municipaux.
L'agent doit faire preuve de disponibilité, de souplesse organisationnelle et de capacité d'adaptation aux variations d'activité.
L'organisation du travail peut prévoir des interventions sur différents sites municipaux, en fonction des missions confiées.
Les plannings sont établis et adaptés par la hiérarchie, dans le respect de la réglementation applicable au temps de travail, des garanties minimales de repos et des dispositions en vigueur au sein de la collectivité.
CLAUSE GÉNÉRALE DE POLYVALENCE
La présente fiche de poste définit les principales missions confiées à l'agent sans présenter de caractère limitatif.
En raison de la nature polyvalente de l'emploi et de son rattachement à une direction regroupant plusieurs activités, les missions de l'agent sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service, de l'organisation interne, des manifestations programmées et des orientations de la collectivité.
L'agent pourra ainsi être appelé à assurer toute mission complémentaire compatible avec son cadre d'emplois, ses compétences, les formations et habilitations nécessaires, ainsi qu'avec les besoins de fonctionnement de la Direction de la Vie locale et culturelle.
Cette polyvalence s'exerce sous l'autorité de la hiérarchie et dans le respect des dispositions statutaires et réglementaires applicables.
Compétences requises
- Encaissement
- Capacité d'adaptation